lavoratori extra per un solo giorno..

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lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi francescocontino » dom mar 25, 2012 7:31 pm

a causa di un'allestimento difficilissimo, in un posto non raggiungibile da camion, e bello grosso come lavoro, ho bisogno di 2/3 ragazzi da inserire nello staff, in pratica sarebbero degli amici che mi danno una mano e/o alcuni ragazzi che mi hanno contattato perchè in cerca di lavoro..
che devo fare?
- assunzione per un giorno?
- loro devono farmi una ricevuta contratto per prestazione occasionale?
- c'è il fratello del mio fonico che si mette in tasca a livello di allestimento e programmazione luci (ha lavorato gia in un service non so se in nero o altro.. ) parecche persone piu grandi di lui, ha solo 17 anni.. quello lo si può inserire?

c'è un tipo che lavora con comune e parrocche che non è service, non ha partita iva ma monta un service vero e proprio facendosi certificare tutto dal fratello.. lui fa agli enti ricevute di prestazione occasionale e i suoi dipendenti non figurano come tali.. fanno anche loro ricevute agli enti...
io come ditta posso far fare la stessa cosa?
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi freddypc » lun mar 26, 2012 8:07 am

no, però puoi denunciare gli altri che lo fanno!
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi francescocontino » lun mar 26, 2012 10:33 am

dai voglio distinguermi x la qualità dei lavori, non si vincono le gare sabotando le altre macchine! e poi con i controlli che ci stanno...
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi AndreaC » lun mar 26, 2012 3:26 pm

Caro Francesco,
guarda che semmai è il contrario, sono loro che stanno sabotando te e il tuo onesto lavoro!!! :o Sveglia!!!
Proprio in seguito al discorso della qualità, dell'essere in regola e della professionalità che non hanno loro usciranno sempre a meno di te perchè non hanno i tuoi costi e ti fregheranno sempre!
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi francescocontino » lun mar 26, 2012 5:19 pm

si ma con le figuracce che fanno si bruciano soli! e il cliente dopo aver avuto a che fare con loro sono disposti a spendere!!! :D
cmq, tornando al tema principale mi serve una mano a capire come fare, vorrei evitare di far fare lavoro nero :D
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi freddypc » mar mar 27, 2012 9:34 am

Non so dirti tecnicamente bene come funziona il tutto; se hai una società (presumo di si visti i lavori che vuoi fare), puoi fare i contratti a chiamata; in pratica fai assunzioni temporanee per le giornate che ti servono, su quelle giornate dovrai aprire l'agibilità ai dipendenti e dargli una busta paga relativa alle giornate svolte.

Vai da un consulente del lavoro e ti spiega tutto.

PS: Le gare si vincono con la bravura, la preparazione e il materiale: ma contro la concorrenza sleale non si può vincere.

francescocontino ha scritto:si ma con le figuracce che fanno si bruciano soli! e il cliente dopo aver avuto a che fare con loro sono disposti a spendere!!! :D


Certo, poi cambiano nome, mandano avanti un'altra faccia a fare i contratti (perdonami il termine!) e ti fregano ancora perchè comunque hanno il prezzo più basso e sulla carta più materiale di te.
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi ppfanta » gio mar 29, 2012 11:24 am

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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi francescocontino » gio mar 29, 2012 4:12 pm

sembra un'ottima soluzione!!!
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi Bonfadini Manli » ven mar 30, 2012 5:30 pm

credo che la soluzione ottimale sia la somma del contratto a chiamata (per lINAIL) + i voucher INPS
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Re: lavoratori extra per un solo giorno..

Messaggiodi rosso » ven mar 30, 2012 11:10 pm

Devi fare la "ritenuta d'acconto"; dillo alla tua commercialista che lei di sicuro sa..
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